2019江苏省苏州大学附属第一医院独墅湖院区校园招聘简章

更新时间:2019-08-06    来源:校园    手机版     字体:

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【导语】苏州大学附属第一医院独墅湖院区(苏州大学附属独墅湖医院苏州市独墅湖医院)于2013年经江苏省卫生厅批准设置,纳入苏州市三级医院区域卫生规划,是苏州市苏南现代化建设示范区“十二五”重点卫生项目并列入苏州市2017年民生实事工程。医院为苏州大学与苏州工业园区共建共有,是由合作双方发挥各自资源优势共建医教研三者于一体的医疗机构,性质为公立非营利性三级综合医院。同时,苏州工业园区依托苏州大学附属第一医院的优质资源共同推动医院建设。医院秉承“以病人为中心、以医务人员为核心”的发展理念,以学科建设为引领、凝练特色技术,走国际化发展道路,突出专科优势、打造特色品牌,提升核心竞争力,全力将医院打造成为集医教研于一体的区域优质医疗中心和医学转化服务平台。为多渠道引进人才,推动各项工作顺利开展,经研究决定,拟面向各大院校公开招聘工作人员, 因工作需要,本站现将招聘信息发布如下:

  现将医院2019年第一批公开招聘有关事项公告如下:

  一、报考条件:

  1、具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律。

  2、遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公。

  3、适应岗位要求的身体条件,年龄一般在35周岁以下(1983年4月1日(含)以后出生),具有中级职称者放宽至40周岁以下(1978年4月1日(含)以后出生),具有副高职称者放宽至45周岁(1973年4月1日(含)以后出生),具有正高职称者放宽至50周岁(1968年4月1日(含)以后出生);对年龄有特殊要求的,以岗位表中的说明为准。

  4、具备招聘岗位要求的资格条件(详见附件),其中“专业”条件按《江苏省2018年考试录用公务员专业参考目录》设置,大学本科及以上学历人员须同时具有学历、学位证书,且必须与所需专业相对应。应届毕业生须在2019年12月31日前毕业并取得相应学位。

  5、招聘条件中的应届毕业生,指国(境)内全日制普通高校2019年毕业的人员。2018年国家统一招生的全日制普通高校毕业生,若仍未落实工作单位,其档案关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的,可按应届高校毕业生报名。以上人员应聘时均须提供就业推荐表及空白就业协议书原件。国(境)外同期毕业人员视同应届毕业生,面向应届生的招聘岗位,其均可报名。国(境)外同期毕业人员,是指在国(境)外教学科研机构学习,与国内应届毕业生同期毕业的留学人员,同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致。

  6、招聘条件中有大学英语四级或六级要求的,需提供相应的合格证书,只有四级或六级考试成绩通知单的,相应的成绩原则上不低于425分。在官方语言为英语的国家取得学历学位的留学回国人员,应聘有英语四级、六级要求的岗位时,可以不提供英语四级、六级的合格证书或成绩通知单。

  7、本次公开招聘对应聘人员户籍没有要求。

  8、有下列情形之一的,不得应聘:①现役军人、普通高校在读非应届毕业生;②尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;③国家和省另有规定不得应聘到医疗卫生单位有关岗位的人员。

  二、报名

  本次的招聘岗位分为两类,其中岗位表一由我单位委托省卫健委人才服务中心统一组织笔试,岗位表二参加由单位组织的笔试。

  (一)报名时间、地点、方式:

  1、报名时间:2019年4月8日-4月12日(8:00-11:00,13:00-16:00)。

  2、报名方式:

  ①现场报名:应聘人员下载《苏州大学附属第一医院独墅湖院区公开招聘工作人员报名表》(附件3)并详细填写,携带身份证、本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照(含电子版)、100元笔试费用及以下材料的原件及复印件现场报名。

  2019年毕业生需提供省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》、就业协议书、英语等级证书、个人简历及岗位要求的其他材料。2018年未就业的毕业生除上述材料外还需提供学历和相应学位证书。社会人员需提供毕业证书、学位证书、英语等级证书、个人简历及岗位要求的其他材料。在国(境)外取得的学历学位须取得教育部中国留学服务中心的认证证明。

  报名地点:苏州大学附属第一医院十梓街院区(江苏省苏州市十梓街188号苏大附一院13号楼人事处)。

  ②系统报名:应聘人员在http://hr.sdfyy.cn注册公开招聘系统(以下简称系统),下载《苏州大学附属第一医院独墅湖院区公开招聘工作人员报名表》并上传,同时上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照(jpg格式,大小为20Kb以下),注册完成并提交个人信息后请务必致电0512-67780550或67781401确认,并在2019年4月12日16:00前缴纳100元笔试费用。

  系统须提交的《苏州大学附属第一医院独墅湖院区公开招聘工作人员报名表》应附身份证、英语等级证书及岗位要求的其他材料电子照片。2019年毕业生还需附省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》、就业协议书电子照片。2018年未就业的毕业生和社会人员还需附学历和相应学位证书电子照片。在国(境)外取得的学历学位需附教育部中国留学服务中心的认证证明。

  ③邮件报名:应聘人员下载《苏州大学附属第一医院独墅湖院区公开招聘工作人员报名表》并填写,通过电子邮件发送至sdfyyrsk@163.com,邮件主题为“(姓名)应聘独墅湖院区”。同时邮件附件中上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照(jpg格式,大小为20Kb以下)。发送邮件后请务必致电0512-67780550或67781401确认,并在2019年4月12日16:00前缴纳100元笔试费用。

  邮件中还需提交身份证、英语等级证书及岗位要求的其他材料电子照片。2019年毕业生还需附省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》、就业协议书电子照片。2018年未就业的毕业生和社会人员还需附学历和相应学位证书电子照片。在国(境)外取得的学历学位需附教育部中国留学服务中心的认证证明。

  (二)报名注意事项:

  1、应聘人员应如实填写个人有关信息,医院将根据应聘人员提供的信息进行审核。应聘人员弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。

  2、笔试开考比例为1︰3,如未达到开考比例,将核减或取消该招聘岗位,并在苏州市独墅湖医院网站http://sdh.suda.edu.cn上公告。

  3、应聘人员资格初审通过后,不可更改报名信息。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名,报名与考场使用的身份证必须一致。

  三、考试科目、时间和实施办法

  (一)岗位表一的笔试由省卫健委人才服务中心具体实施;岗位表二的笔试由单位自行组织。笔试科目考试内容以拟招聘岗位专业要求相关的知识、技能为主,不指定大纲和教材。

  (二)岗位表一的笔试时间为4月27日(周六)上午9:00-11:00。应聘人员可于2019年4月22-26日(8:00-11:00,13:00-16:00)至苏州大学附属第一医院十梓街院区13号楼人事处领取准考证。本次笔试的考点设在苏州,应聘人员按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。岗位表二的笔试时间由单位确定后另行通知应聘人员。

  (三)笔试阅卷结束后,笔试成绩达到卷面总分成绩的60%为合格。笔试成绩将在苏州市独墅湖医院网站公布。在笔试合格者中,根据成绩从高分到低分的顺序,按各招聘岗位拟聘用人数1:3确定参加考核面试人员(该岗位笔试合格人数不足3个的,按实际人数确定考核面试人选)。在各招聘岗位考核面试工作开展5个工作日之前,如有参加考核面试人员放弃,单位在笔试合格者中,根据成绩从高分到低分的顺序一次性递补人员参加考核面试。

  (四)考核及面试公告将在苏州市独墅湖医院网站公布,并由医院查看应聘人员有关材料的原件进行资格复审。实践能力考核、面试的合格线以考核及面试公告为准,公告未提及的为该项总成绩的60%。采用百分制计算应聘人员总成绩,具体成绩计算方法详见岗位表。面试成绩当场通知应聘人员。

  四、聘用

  面试结束后,根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺的,如需递补,可按总成绩从高分到低分一次性递补人员参加体检。对体检合格人员由医院组织考核,并根据考核和体检结果,确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在苏州市独墅湖医院网站公示7个工作日。公示内容包括岗位编号、岗位名称、拟录用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。对公示无异议人员,医院为其办理录用手续,签订聘用合同。

  五、招聘政策咨询

  苏州大学附属第一医院人事处负责此次招聘的政策咨询。

  联系人及咨询电话:彭磊0512-67781401,贾德清0512-67780550。

  六、招聘工作监督

  苏州大学附属第一医院纪监审办公室负责此次招聘进行监督。

  联系人及咨询电话:万莉芸0512-67780592。

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